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Vernetze Mitarbeiter, stifte Sinn

Employee Relationship Management am Beispiel eines Hidden Champions. Ebook inside. Zugangscode im Buch
BuchGebunden
128 Seiten
Deutsch
Springererschienen am24.05.20161. Aufl.
Dieser Leitfaden zum EmployeeRelationship Management zeigt konkret, wie es Unternehmen gelingt, sich imArbeitgebermarkt attraktiv zu positionieren und qualifizierte Fachkräfte zugewinnen.mehr
Verfügbare Formate
BuchGebunden
EUR29,99
E-BookPDF1 - PDF WatermarkE-Book
EUR22,99

Produkt

KlappentextDieser Leitfaden zum EmployeeRelationship Management zeigt konkret, wie es Unternehmen gelingt, sich imArbeitgebermarkt attraktiv zu positionieren und qualifizierte Fachkräfte zugewinnen.
Zusammenfassung
So positionieren Sie Ihr Unternehmen als attraktive Arbeitgebermarke

Zeigt, wie die Umsetzung des Employee Relationship Managements Schritt für Schritt gelingt

Mit praktischen Beispielen, konkreten Tipps und einem einzigartigen Fallbeispiel

Includes supplementary material: sn.pub/extras
Details
ISBN/GTIN978-3-658-06333-7
ProduktartBuch
EinbandartGebunden
Verlag
Erscheinungsjahr2016
Erscheinungsdatum24.05.2016
Auflage1. Aufl.
Seiten128 Seiten
SpracheDeutsch
Gewicht227 g
IllustrationenXVI, 128 S.
Artikel-Nr.37448646
Rubriken

Inhalt/Kritik

Inhaltsverzeichnis
Employer Branding, Employer Brand, Employee Relationship Management: eine Begriffsklärung.- ERM als Querschnittsaufgabe des Managements.- Vernetze Mitarbeiter und stifte Sinn: Das CORE-Prinzip als ganzheitlicher Ansatz für Organisationsresilienz.- Die vier Säulen des CORE Prinzips: Communication, Organisation, Recreation, Expert.- Das CORE Prinzip in der Praxis: Fallbeispiel FILL.mehr

Schlagworte

Autor

Dr. MartinA. Schoiswohl ist Gründer einer führenden Beratungsagentur für Personal, Brand& Corporate Identity. Der Kommunikationswissenschaftler gilt als Expertefür Employee Relationship Management (ERM) mit besonderem Fokus auf die Praxis.Er ist Unternehmer, Berater, Coach, Trainer und unterrichtet an internationalenInstituten.
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Schoiswohl, Martin A.