KlappentextDieses Buch unterstutzt Sie, (noch) erfolgreicher in Marketing und Management zu agieren. Dazu werden die wichtigsten Werkzeuge fur Marketing und Management in kompakter Form prasentiert, damit die interessierten Anwender schnell finden und erkennen, welches Tool ihnen bei der Bewaltigung der Aufgaben am besten hilft. Zusatzlich zeigt der Autor die wichtigen Erfolgsfaktoren der Kommunikation auf und erlautert anschaulich, was heute zu einer guten Prasentation gehoert."Management-Tool-Time mit Ralf T. Kreutzer: Der Vordenker im Marketing zeigt auf, wie konkrete Arbeiten in der Management-Praxis mit geeigneten Werkzeugen unterstutzt werden koennen. Ein Buch fur Menschen, welche die Arbeit erledigen mussen. Das Werk ist eine Tour d'Horizon anerkannter Instrumente - vom klassischen Prinzip bis zu den modernsten Managementansatzen. Fur jeden Praktiker ist eine Vielzahl pragmatischer Anregungen enthalten, welche die Arbeit im Marketing und Management systematisch unterstutzen."Prof. Dr. Holger Lutters, HTW, Berlin"Das Buch bietet eine kompakte und hoechst anwendbare Hilfestellung fur zentrale Entscheidungsbereiche in Marketing und Management. Die einzelnen Tools sind sorgfaltig ausgewahlt und werden klar nachvollziehbar erlautert. So koennen sich die interessierten Anwender eine individuelle Toolbox fur ein erfolgreiches Agieren jederzeit selbst zusammenstellen."Prof. Dr. Martina Peuser, Leibniz-Fachhochschule, Hannover"In diesem Buch finden Sie alles gut aufbereitet, was Sie fur die tagliche strategische und operative Arbeit und Prozesse von der kreativen Ideenfindung bis zum Businessplan und dem Go-to-Market benoetigen."Niels Trapp, Senior Director, Renesas Electronics EuropeDer InhaltPrasentationen - Transmissionsriemen Ihres ErfolgesVision - Mission - ZieleKonzepte zur Entwicklung von StrategienStrategische AnalyseinstrumentePrognose-VerfahrenKundenwert-ModelleKreativ-MethodenInnovative Instrumente des Projekt-ManagementsBudgetierungskonzepteStrategischer und operativer Marketing-PlanInstrumente fur das Change-Management
Zusammenfassung