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Das Transfersystem im Lizenzfußball

Untersuchung der Zulässigkeit internationaler Transfer- und Entschädigungsregelungen nach arbeits-, verfassungs- und europarechtlichen Aspekten und deren Umsetzbarkeit im deutschen Lizenzfußball. Dissert
Book on DemandKartoniert, Paperback
304 Seiten
Deutsch
Peter Langerschienen am08.08.2002
Das Reglement der FIFA betreffend den Transfer eines Lizenzfussballspielers zu einem anderen Verein beruht auf einem Kompromiss mit der EU-Kommission und ist von den Fussballnationalverbanden weltweit umzusetzen. Das von der Idee eines vorzeitigen Vertragsbruchs getragene Entschadigungssystem lasst sich aus deutscher Sicht als Vertragsstrafenregelung begreifen, die allerdings in weiten Bereichen nicht nur mit europa- und verfassungsrechtlichen Grundsatzen kollidiert, sondern auch mit den Anforderungen der arbeitsvertraglichen Inhaltskontrolle.mehr

Produkt

KlappentextDas Reglement der FIFA betreffend den Transfer eines Lizenzfussballspielers zu einem anderen Verein beruht auf einem Kompromiss mit der EU-Kommission und ist von den Fussballnationalverbanden weltweit umzusetzen. Das von der Idee eines vorzeitigen Vertragsbruchs getragene Entschadigungssystem lasst sich aus deutscher Sicht als Vertragsstrafenregelung begreifen, die allerdings in weiten Bereichen nicht nur mit europa- und verfassungsrechtlichen Grundsatzen kollidiert, sondern auch mit den Anforderungen der arbeitsvertraglichen Inhaltskontrolle.

Inhalt/Kritik

Inhaltsverzeichnis
Aus dem Inhalt: Die vertragsrechtliche Stellung des Lizenzspielers - Tarifliche Regelung der Spielerarbeitsverhältnisse durch die Vereinigung der Vertragsfußballspieler - Zulässigkeit der Befristung von Spielerverträgen - Recht des Lizenzspielers zur Vertragsbeendigung aus sportlich triftigen Gründen - Vereinbarkeit einer Transferentschädigung mit der europäischen Arbeitnehmerfreizügigkeit (Art. 39 EGV), dem europäischen Kartellverbot (Art. 81 EGV) und der Berufsfreiheit (Art. 12 GG) - Arbeitsrechtliche Zulässigkeit der Verbindung von Kündigungsrechten mit einer Vertragsstrafenregelung.mehr

Autor

Die Autorin: Nathalie Oberthür, Jahrgang 1971, studierte Rechtswissenschaften an der Universität Würzburg, wo sie 1996 und 1998 ihre Staatsexamina ablegte. Seit 1999 ist sie in einer arbeitsrechtlich spezialisierten Kanzlei als Rechtsanwältin tätig.