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Flexible Arbeit - inkl. Arbeitshilfen online

E-BookPDF1 - PDF WatermarkE-Book
252 Seiten
Deutsch
Haufe Lexware GmbHerschienen am22.06.20171. Auflage 2017
Unsere Art zu arbeiten hat sich in den letzten 20 Jahren grundlegend verändert, gleichgeblieben hingegen ist unser Verständnis von Arbeit. Moderne Arbeitsmodelle wie die freie Mitarbeit oder Projektarbeit gelten noch heute als 'atypisch'. Dieses Buch gibt einen Überblick über mögliche Flexibilisierungsformen beim Personaleinsatz, die den heutigen Ansprüchen von Unternehmen und Mitarbeitern gerecht werden. Es beschreibt den gesetzlichen Rahmen sowie die tariflichen Bestimmungen. Inhalte: - Beschäftigungsbereiche und Einsatzmöglichkeiten der verschiedenen Arbeitsmodelle. - Berechnungen von Kosten und Vorteilen unterschiedlicher Beschäftigungsverhältnisse. - Erweiterung der Handlungsspielräume durch einen flexiblen Personaleinsatz. - Praxisnahe Darstellung mit Checklisten und Vertragsmustern. - Mit dem neuen Gesetz gegen Missbrauch von Leiharbeit und Werkverträgen.Arbeitshilfen online: - Musterverträge. - Gesetze und Verordnungen. - Tarifverträge. - Wichtige Adressen.

Joachim Gutmann ist Buchautor, Herausgeber im Bereich Personalmanagement und war Leiter Unternehmenskommunikation bei Kienbaum Consultants International. Derzeit ist er Senior Consultant bei der GLC Glücksburg Consulting AG.mehr
Verfügbare Formate
E-BookPDF1 - PDF WatermarkE-Book
EUR43,99
E-BookEPUBePub WasserzeichenE-Book
EUR43,99

Produkt

KlappentextUnsere Art zu arbeiten hat sich in den letzten 20 Jahren grundlegend verändert, gleichgeblieben hingegen ist unser Verständnis von Arbeit. Moderne Arbeitsmodelle wie die freie Mitarbeit oder Projektarbeit gelten noch heute als 'atypisch'. Dieses Buch gibt einen Überblick über mögliche Flexibilisierungsformen beim Personaleinsatz, die den heutigen Ansprüchen von Unternehmen und Mitarbeitern gerecht werden. Es beschreibt den gesetzlichen Rahmen sowie die tariflichen Bestimmungen. Inhalte: - Beschäftigungsbereiche und Einsatzmöglichkeiten der verschiedenen Arbeitsmodelle. - Berechnungen von Kosten und Vorteilen unterschiedlicher Beschäftigungsverhältnisse. - Erweiterung der Handlungsspielräume durch einen flexiblen Personaleinsatz. - Praxisnahe Darstellung mit Checklisten und Vertragsmustern. - Mit dem neuen Gesetz gegen Missbrauch von Leiharbeit und Werkverträgen.Arbeitshilfen online: - Musterverträge. - Gesetze und Verordnungen. - Tarifverträge. - Wichtige Adressen.

Joachim Gutmann ist Buchautor, Herausgeber im Bereich Personalmanagement und war Leiter Unternehmenskommunikation bei Kienbaum Consultants International. Derzeit ist er Senior Consultant bei der GLC Glücksburg Consulting AG.
Details
Weitere ISBN/GTIN9783648096208
ProduktartE-Book
EinbandartE-Book
FormatPDF
Format Hinweis1 - PDF Watermark
FormatE107
Erscheinungsjahr2017
Erscheinungsdatum22.06.2017
Auflage1. Auflage 2017
ReiheHaufe Fachbuch
Seiten252 Seiten
SpracheDeutsch
Dateigrösse2307 Kbytes
Artikel-Nr.2411119
Rubriken
Genre9200

Inhalt/Kritik

Inhaltsverzeichnis
Vorwort

Abkürzungsverzeichnis

Verzeichnis der Arbeitshilfen

Verzeichnis der Online-Dokumente

Abbildungsverzeichnis

Flexibilisierung der Arbeit
Netzwerkcharakter der Industrie 4.0
Entwicklung des Fachkräftebedarfs
Nachhaltige HR-Flexibilisierung
Trends und Perspektiven der Flexibilisierung

Flexibilisierungsformen
Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitsvermittlung
Werkvertrag/Dienstvertrag
Outsourcing
Problematische Vertragstypen
Transfergesellschaften

Rechtliche Grundlagen
Arbeitnehmerüberlassungsgesetz
Das Erlaubnisverfahren
Arbeitnehmer-Entsendegesetz
Mindestarbeitsbedingungengesetz
Mindestlohngesetz
Teilzeit- und Befristungsgesetz
Die Richtlinien der EU

Tariflandschaft in der Zeitarbeit
Entwicklung der Tariffähigkeit
Tarifvertragsstruktur
Mindestlohn in der Zeitarbeit
Haustarifverträge mit Gewerkschaften

Entwicklung am Arbeitsmarkt
Internationale Entwicklung der Zeitarbeit
Geschichte der Zeitarbeit in Deutschland
Die Deregulierung des Arbeitsmarktes
Marktentwicklung

Vertragsverhältnisse
Der Arbeitnehmerüberlassungsvertrag
Der Arbeitsvertrag mit dem Zeitarbeitnehmer
Verhältnis von Arbeitnehmer, Kunde und Zeitarbeitsunternehmen
Betriebsrat und Zeitarbeit

Auswahl des Anbieters
Auswahlkriterien
Angebotsportfolio
Wirtschaftliche Vorteile für den Kunden
Ausbildung in der Zeitarbeit

Abläufe und Prozesse
Aufgaben vor Einsatzbeginn
Aufgaben während des Einsatzes
Aufgaben nach dem Einsatz

Stichwortverzeichnismehr

Autor

Joachim GutmannJoachim Gutmann ist Buchautor, Herausgeber im Bereich Personalmanagement und war Leiter Unternehmenskommunikation bei Kienbaum Consultants International. Derzeit ist er Senior Consultant bei der GLC Glücksburg Consulting AG.

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